工作中受伤责任归属哪个部门

工作中受伤责任归属公司人力或行政部门。依据《工伤保险条例》,工伤需由单位相关部门申报,未及时申报可能影响工伤认定及赔偿。
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工作中受伤常见处理方式是申报工伤。应选择与公司签订劳动合同的部门,通常是人力资源部或行政部门,进行工伤申报及后续处理。
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工作中受伤找人力或行政部门。具体操作:1. 立即报告事故,保留现场证据;2. 联系人力资源部或行政部门,了解工伤申报流程;3. 准备劳动合同、医疗证明等材料;4. 配合部门进行工伤认定及赔偿申请;5. 若部门处理不当,可咨询律师或申请劳动仲裁。
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